Stellenanzeige


Wir suchen Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort als Sozialpädagoge (m/w/d)




  • Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze

  • Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung

  • Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich

  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger

  • Kompetente Beratung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner

  • Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung

  • Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden

  • Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

  • Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)

  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement


Ihre Aufgabengebiete:



  • Förderung von Menschen in sozialen Notlagen durch persönliche, professionelle Unterstützung zur Wiederherstellung der lebensweltorientierten Handlungsfähigkeit (u.a. durch psychosoziale Hilfen, Bildung, Erziehung)

  • Unterstützung von Einzelnen und Gruppen

  • Beratung auf Augenhöhe

  • Sozialräumliche Einflussname

  • Ressourcenorientierte Zusammenarbeit mit Ihrem jeweiligen Klientel

  • Förderung der Partizipation Ihrer Klientel

  • Projektarbeit

  • Zusammenarbeit mit Institutionen wie Ämter und Vereine

  • Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen

  • Administration


Unsere Anforderungen an Sie als Sozialpädagoge (m/w/d):



  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation

  • Erste praktische Erfahrungen sind wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich

  • Fähigkeit zur Selbstreflexion in Fallsituationen und im kollegialen Austausch

  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Toleranz gegenüber den verschiedensten Lebenswelten

  • Ein von Wertschätzung und interkultureller Akzeptanz geprägtes Menschenbild

  • Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kreativität

  • Motivation, Engagement, Zuverlässigkeit

  • Praxisbezogenheit, Organisationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen


Sie sind auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Ihrer Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Sie gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen.