Stellenanzeige
WIR BIETEN DIR:
Flexible Arbeitszeiten und freie Pauseneinteilung bei einer 30-40 Stundenwoche mobil und im Büro
Einen Zuschuss zur HVV ProfiCard! Damit kommst du mir dem öffentlichen Nahverkehr schnell und kostengünstig direkt bis vor unsere Eingangstür
Im Büro hast du einen grandiosen Blick aus dem 17. Stock auf die Außenalster sowie einen gut gefüllten Kühlschrank für ein ausgewogenes Frühstück
Genieße Kaffeespezialitäten, Obst und Getränke, Chips und Schoki
Mitarbeiterrabatte in allen angehörigen Hotels der Centro Hotel Group warten auf dich, deine Familie und Freunde
Sei aktiver Bestandteil unserer Expansion und gestalte die Zukunft des Unternehmens mit
Spannende Neueröffnungen stehen an und du hast die Möglichkeit, dabei mitzuwirken: Erste Übernachtung für Mitarbeiter kostenfrei!

DEIN AUFGABENBEREICH:
Aufbau / Optimierung des unternehmensweiten Recruitingprozesses
Verantwortung des Full-Cycle-Recruitings und stetige Verbesserung der Candidate Journey
Entwicklung von Rollenbeschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Gestaltung und Schaltung von Stellenanzeigen
Aufsetzung von Recruiting-Strategien zum optimalen Sourcing von Talenten
aktives Netzwerken und ein permanenter Austausch mit Talenten
Identifizierung von Plattformen zur Präsentation unseres Unternehmens als Arbeitgeber
Aufbau von Kooperationen mit Hochschulen und Bildungsträgern
Identifizierung von relevanten Social Media Kanälen für die HR-seitige Unternehmens-Kommunikation
Active Sourcing

DEIN PROFIL:
Wenn Du fremde Leute ansprechen darfst, bist Du nicht zu halten!
Du bist immer am Puls der Zeit und entwickelst neue Konzepte
Als Netzwerker*in bist Du eng in Kontakt mit unseren Hotels und begleitest den Bewerbungsprozess
Du hast Erfahrung aus unterschiedlichen Branchen
Du arbeitest mit Datenbanken und IT-Systemen und bist den neuesten Marktentwicklungen immer eine Nasenlänge voraus
Du reist gern, auch beruflich - und darfst in unseren Hotels unterwegs sein, soviel Du möchtest
… ALSO WERDE TEIL UNSERER FAMILIE