Stellenanzeige


  • Führungsverantwortung für ein Team aus 4 Mitarbeitern
  • Einsatzplanung der Installateure und Fremddienstleister
  • Eingangskontrolle der gelieferten Baugruppen
  • Durchführung von Schulungen


  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
  • Selbstständigen Arbeitsstil
  • Gute Kommunikationsfähigkeit
  • Führerscheinklasse B


  • Eine langfristig ausgelegte, verantwortungsvolle Position in einem gesunden, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Eine attraktive Vergütung
  • Moderne Sozialleistungen und flexible Arbeitszeitmodelle.