Wir suchen Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Altenpfleger (m/w/d)
- Wertschätzung Ihrer Leistungdurch übertarifliche Bezahlung bis zu 24 Euro/Std.
- Sicheres Arbeitsverhältnis mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen – in Voll- oder Teilzeit
- Anspruchsvolle und vielseitige Einsätze in wohnortsnähe
- Fahrtkostenbeteiligung bzw. Option auf einen Firmenwagen inkl. Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität
- Flexible Dienstplangestaltung und Dienstplansicherheit
- Freie und verbindliche Urlaubsplanung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie kostenloser E-Learning-Zugang
- Integration in ein tolles Team & Unterstützung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner
- Erfolgsprämie bis zu 1000 Euro und viele finanzielle Sonderleistungen
- Und vieles mehr..
Ihre Aufgabengebiete:
- Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen
- Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen
- Ausführung ärztlicher Verordnungen
- Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen
- Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung
- Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben
Unsere Anforderungen an Sie als Altenpfleger (m/w/d):
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d)
- Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
- Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
pluss Personalmanagement ist seit 30 Jahren Ihr Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Sie leisten verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Sie den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Sie sich beruflich verwirklichen können. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Sie da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter.
